Recrutement CDI / CDD

Un partenaire fiable pour vos recrutements publics

Parce que les acteurs publics font face aux mêmes enjeux que les entreprises privées — attirer les bons profils, garantir la continuité des services et répondre à des besoins urgents — ERES Recrutement accompagne les collectivités, établissements publics et organismes parapublics dans leurs missions de recrutement.

Notre démarche repose sur les valeurs fondamentales de la commande publique : transparence, équité, rigueur et confidentialité.

🧭 Une expertise adaptée au secteur public

Nous intervenons dans le cadre :

De marchés à bons de commande ou accords-cadres de prestations de recrutement,
De missions ponctuelles de recherche de profils spécifiques,
Ou de besoins de renfort temporaire via l’intérim qualifié.

Notre accompagnement s’adresse notamment :

Aux collectivités territoriales (mairies, intercommunalités, syndicats mixtes),
Aux établissements publics (EPCI, établissements hospitaliers, syndicats, bailleurs),
Et aux structures parapubliques (SEM, SPL, régies, offices).

⚙️ Une méthodologie conforme et rigoureuse

Nos process sont pensés pour répondre aux exigences du Code de la commande publique tout en conservant la réactivité d’un cabinet indépendant.

Analyse du besoin et cadrage de la mission (poste, profil, calendrier, contraintes statutaires).
Diffusion ciblée et approche directe sur des canaux conformes au RGPD.
Évaluation des compétences et de l’adéquation au poste (technique, savoir-être, culture du service public).
Transmission de candidatures documentées, selon les formats et exigences du marché.
Suivi régulier jusqu’à l’intégration effective du candidat.

💡 Nous assurons la traçabilité complète du processus et la confidentialité des informations transmises.

🤝 Nos engagements

✅ Respect des obligations de la commande publique (traçabilité, égalité de traitement, confidentialité).
⚙️ Méthodologie claire et documentée, adaptable à chaque type de marché.
📁 Conformité RGPD et sécurisation des données.
🧭 Réactivité et proximité : un interlocuteur unique, à taille humaine.
🎯 Qualité des profils : candidats sélectionnés selon les compétences, les valeurs et la motivation à servir le public.

💡 Les avantages ERES Recrutement

Une structure agile, capable de répondre rapidement aux besoins urgents.
Un positionnement local fort : ancrage en Île-de-France et connaissance du tissu institutionnel.
Une culture de partenariat : accompagnement transparent, respectueux et orienté résultat.
Une démarche éthique conforme à notre code de déontologie.

Travaillons ensemble

Contactez-nous pour que nous puissions travailler ensemble.